Hogyan zajlik a kiválasztás?
A készségek könnyebben fejleszthetők, mint a személyiség, ezért a csapatba illeszkedés kérdése kulcsfontosságú. Ismerje meg 3 lépéses kiválasztási folyamatunkat, és derítsük ki együtt, mi vagyunk-e a megfelelő választás Ön számára.
Az Ön jelentkezése
Kíváncsian várjuk, hogy többet tudjunk meg Önről. Önéletrajza áttekintése után, értékeljük, hogy képzettsége, munkatapasztalata és készségei megfelelnek-e az Ön által megpályázott pozícióhoz. Amennyiben ezek alapján releváns pályázója a pozíciónak, HR csapatunk rövid időn belül felveszi Önnel a kapcsolatot, egy bemutatkozó beszélgetés megszervezése céljából.
Az Ön interjúi
Többfordulós kiválasztási folyamatunkat részben az online térbe helyeztük át. A bemutatkozó beszélgetés Microsoft Teams felületen zajlik. Abban az esetben, ha úgy látjuk illene a csapatunkba, személyes interjúra invitáljuk irodánkba. Igyekszünk megteremteni a lehetőséget arra, hogy jobban megismerje cégünket, a munkakörnyezetet illetve a terület vezetőit.
Az Ön ajánlata
Sikeres kiválasztási folyamatot követően ajánlatot teszünk Önnek. Amennyiben úgy dönt, hogy szívesen folytatná karrierjét a Daikin munkatársaként, az ajánlat elfogadása után HR csapatunk nyújt támogatást a Daikin Central Europe vállalat legújabb kollégájának a belépési folyamattal kapcsolatban.
Támogatjuk karrierterveit
Minden egyes karrier út olyan egyedi, mint Ön. Tekintse meg a gyors összefoglalónkat arról, hogy mit várhat el tőlünk.
Teljesítményértékelés
Ön határozza meg a saját éves céjait, csapatvezetőjével, esetleg menedzserével pedig rendszeres megbeszélések során követheti nyomon azok előrehaladását.
Vállalaton belüli fejlődés
Célunk, hogy készségei, erősségei tovább fejlődjenek nálunk. Támogatjuk, hogy a cégen belül jelentkezzen más részlegek nyitott pozícióira.
Új lokáció
Nemzetközi jelenlétünk lehetőséget biztosít arra, hogy más országokban is dolgozhasson – a Daikin Central Europe országaiban akár az anyavállalat, a Daikin Europe N.V. belgiumi központjában.
Naprakész tudás
Hiszünk az élethosszig tartó tanulásban, ezért a képzésekre, oktatásokra nagy hangsúlyt fektetünk.
Sales akadémia
24 hónap alatt Daikin értékesítési szakértővé válhat:
- Képezze magát munka közben értékesítési csapatunkkal
- Finomítsa szakmai és személyes készségeit
- Kérjen iránymutatást személyes mentorától
Szervizakadémia
Tünjön ki a legjobbak közül! Az alábbi témákról tanulhat:
- Telepítés és üzembe helyezés előtti feladatok
- Üzembe helyezés
- Karbantartás
- Hibaelhárítás és javítás
- Alkalmazás és tervezés
Jelenleg nincs olyan álláslehetőségünk amely felkeltené érdeklődését?
Szívesen fogadjuk önéletrajzát akár nyitott jelentkezésként is. Folyamatosan keressük az új tehetségeket és a szakembereket! Bemutatkozását és önéletrajzát várjuk a
